Sistem Informasi Penggajian Pegawai Berbasis Web
SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN KARYAWAN BERBASIS WEB (STUDI KASUS PT. SUCI RAHARJO) Mimin Fatchiyatur Rohmah (Program Studi Teknik Informatika, Fakultas Teknik, Universitas Isam Majapahit) ABSTRAK Penelitian ini dilakukan di PT.
Title, PERANCANGAN SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN KARYAWAN BERBASIS WEB MENGGUNAKAN PHP MYSQL DI PT. NAGA MULIA TEXTILE. Berdasarkan hasil pengujian program maka dapat disimpulkan bahwa Sistem Informasi Penggajian Karyawan Sederhana Berbasis. Sistem Informasi Pegawai Berbasis Web Php.
Suci Raharjo, perusahaan tersebut bergerak dalam bidang pengolahan ayam pedaging. Dalam penelitian ini penulis membuat sebuah aplikasi Sistem Informasi Penggajian Karyawan. Sistem informasi penggajian ini dirancang menggunakan metode prototyping, metode prototyping adalah proses pembuatan model sederhana software yang mengijinkan pengguna memiliki gambaran dasar tentang program serta melakukan pengujian awal prototyping, memberikan fasilitas bagi pengembang dan pemakai untuk saling berinteraksi selama proses pembuatan, sehingga pengembang dapat dengan mudah memodelkan perangkat lunak yang akan dibuat.
Sistem informasi penggajian karyawan ini dibuat dengan tujuan untuk mempermudah personalia dalam melaksanakan tugasnya. Antara lain input data karyawan tetap ataupun magang, input gaji karyawan tetap ataupun magang, laporan gaji perbulan ataupun pertahun, dan slip gaji karyawan tetap ataupun magang. Sistem informasi penggajian telah dikembangkan dari yang sebelumnya menggunakan Microsoft excel ke aplikasi berbasis web. Sistem informasi penggajian ini praktis dikarenakan tampilan user interfacenya sangat mudah dimengerti, simple, dan berbasis web. Dalam proses penggajian karyawan Sistem informasi penggajian ini dibuat secara online sehingga personalia dapat menggunakan aplikasi ini setiap waktu dan dimanapun.
Kata Kunci: PT. Suci Raharjo, Metode Prototyping, sistem informasi penggajian. PENDAHULUAN Perkembangan komputer saat ini telah memegang peran penting dalam banyak kehidupan, salah satunya dalam bidang usaha. Dengan begitu banyak fungsinya, komputer sangat membantu para pelaku usaha. Perkembangan-perkembangan itu menuntut organisasi-organisasi untuk lebih maju.
Maka para perusahaan berusaha mengejar ketinggalan dan melakukan pengelolaan data dengan baik. 
Data yang dikelola dengan baik, terlepas dari berbagai ragam wujud materinya, akan memiliki struktur dan atribut sehingga memudahkan dalam pencarian data.
Salah satu diantaranya adalah untuk membuat sistem informasi penggajian karyawan. Sistem informasi penggajian merupakan sebuah sistem informasi yang dibuat untuk menangani permasalahan-permasalahan yang ada.
Sistem ini memiliki beberapa fungsi, yaitu mengolah data pegawai tetap ataupun magang, menangani proses perhitungan gaji, uang lembur, dan pembuatan laporan-laporan. Dalam melakukan penelitian ini penulis melakukan studi kasus di PT. Suci Raharjo Jombang yang bergerak dalam bidang pengolahan ayam pedaging. Ayam pedaging merupakan suatu jenis varietas unggul saat ini. Hal ini dikarenakan jenis ayam ini mampu berproduksi 4 x lebih cepat dibandingkan jenis ayam kampung. Ayam ras (ayam pedaging) dapat dikembangkan secara tradisional maupun secara modern. Pengembangan secara tradisional yang dimaksud adalah dengan pemeliharaan yang dilakukan sebagai usaha sambilan tanpa memperhitungkan untung-rugi dan tidak menggunakan teknologi maju dalam pemeliharaannya.
Sedangkan pengembangan secara modern merupakan sistem yang aspek pemeliharaannya dilakukan secara intensif, meliputi upaya seleksi dalam pengadaan bibit, perkandangan, vaksinasi, sosial ekonomi serta dari segi aspek hukum. Konsumsi daging ayam potong di masyarakat cukup tinggi, karena harga ayam potong lebih murah dibandingkan dengan harga daging lainnya. Maka peternakan ayam potong ini sangat baik untuk dikembangkan di masyarakat sebagai peluang bisnis yang menjanjikan. Adapun tujuan dari dilaksanakan penelitian ini adalah sebagai berikut: 1. Merancang sistem informasi penggajian karyawan berbasis web.
Untuk memudahkan personalia dalam memproses data penggajian karyawan tetap ataupun magang. Untuk memudahkan personalia dalam membuat laporan data karyawan yang akan diserahkan kepada manager. Berdasarkan uraian latar belakang di atas, didapatkan rumusan masalah yakni: 1. Bagaimana merancang sistem informasi penggajian berbasis web yang ada saat ini?
Bagaimana cara menentukan jumlah gaji karyawan secara manual menjadi terkomputerisasi dan berbasis web? Dalam pembahasan masalah dalam sistem informasi penggajian karyawan ini perlu diadakan pembatasan ruang lingkup penulisan pada bidang tertentu untuk menghindari penafsiran yang berbeda terhadap masalah yang akan dibahas, yaitu sebagai berikut: - Pembuatan slip gaji - Yang dapat login hanya personalia. - Laporan - laporan (gaji karyawan tetap dan magang) Dari penelitian yang dilakukan maka dapat memberikan manfaat sebagai berikut. Penulisan ini diharapkan dapat bermanfaat bagi PT. Suci Raharjo agar dapat memproses dan memberikan gaji/upah karyawan tepat pada waktunya. Menghasilkan suatu informasi penggajian yang cepat, tepat dan akurat dalam membantu dan memudahkan user untuk memproses penggajian. Memberikan masukan dan informasi bagi penulis lain yang akan melakukan penulisan dengan topik yang sama.